2-е издание. - М.: Высшая школа, 2005. – 376 с.В учебнике рассматриваются основные положения менеджмента применительно к российским условиям. Важное место отведено анализу развития теории и практики управления в процессе становления рыночной экономике в стране, даны современные западные концепции управления, освещены психологические аспекты управления личностью и коллективом, управления организацией в целом.Для студентов экономических специальностей вузов, слушателей курсов переподготовки, специалистов-экономистов, руководителей разного уровня.Менеджмент: наука и практика.Идеи, теории и практические подходы в менеджменте.Понятие и свойства личности.Трудовой коллектив.Кадровый потенциал предприятия.Организация, ее виды и структура.Управленческая структура организации.Организационно-правовые основы управления предприятиями.Организационная культура.Власть менеджера.Полномочия субъектов управления.Выбор стиля управления.Конфликты и способы их разрешения.Управленческая информация.Управленческие проблемы и их решение.Планирование деятельности организации.Управление качеством продукции и контроль.Мотивация к труду.Управление рабочим временем.Цели в менеджменте.Управленческие стратегии.Стратегическое и оперативное управление.Основы финансового менеджмента.Управление рисками.Управление маркетингом.Основы инновационного менеджмента., Основы менеджмента. Под ред. Вачугова Д.Д. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Высшая школа, 2005. — 376 с., 2-е издание. - М.: Высшая школа, 2005. 376 с. В учебнике рассматриваются основные положения менеджмента применительно к российским условиям. Важное место отведено анализу развития теории и практики управления в процессе .