Да, какое только не имеют образование работники кадровых служб! В квалификационном справочнике должностей тоже не указано какое образование должен иметь работник кадровой службы. Но, в последнее время предпочтение при приеме на работу имеют лица, получившие профильное образование по направлению «управление персоналом». Выпускники вузов с таким дипломом получают одновременно познания в области менеджмента, психологии, юриспруденции и кадрового делопроизводства. Это дествительно хорошие специалисты, ну, а если они еще и чуткие, внимательные к людям, то цены им просто нет !Ведь кадровая служба ведь уже давно не отдел кадров, сейчас она и называется часто именно "отдел по управлению персоналом"., главного специалиста отдела общего и Участвовать в реализации муниципальной политики в сфере образования в соответствии со стратегией развития образования через обновление , Поиск работы специалистом отдела кадров в Москве. 113 вакансий Специалиста отдела кадров с зарплатой до 80000 рублей Опыт работы в отделе .