Arthur8по каким критериям брать стажеров?мое имхо, умение решать нестандартно задачу... не в смысле дифур мегасложный(имхо, тут задница просто нужна, чтобы высидеть решение), а именно какуюннить очень простенькую, типа мужика, волка, козы и капусты. Т.е. какойто простой мужицкий ум, каким торгуются на базаре. Если чел соображучий, значит надо брать... В этом смысле кстати, я бы вообще на диплом МГУ не ориентировался... тут в универе воспитывается свойство делать все вовремя скорее, нежели чем творчество само по себе... Ибо иной раз по работе вижу ребят без ВО, которые понимая свое дело делают его очень хорошо, хотя образование всего лишь среднее... , И, конечно же, отвечу на вопрос действительно ли оценки в дипломе важны при приеме на работу., Сильно ли влияют оценки в дипломе при устройстве на работу?или вообще никак?влияет но не везде но чем дальше, тем будет злобнее влиять, в хороших местах.